VI LEVER OG ÅNDER FOR VORES KERNEMÅL:
"styrk verden med data, sind og hjerte
Fordi tid er vigtig"
Vi er Xpeople.
Vores mål er at opbygge et talentfuldt og passioneret globalt team af professionelle, der kan supportere partnere og sikre kundernes vækst.
Vores kerneværdier
ENKELTHED
Forenkling ligger i vores DNA
Vi har ikke masser af politikker og procedurer. Vi vil gerne holde det enkelt og gøre relevant viden let tilgængelig. Vi leder med kontekst og god dømmekraft. Vi spørger altid os selv: Hvad er i TimeXtenders bedste interesse.
AUTOMATISERE
Vi er innovative Xpeople
Vi synes ikke om at udføre de samme ting igen og igen. Vi arbejder smartere, og derfor automatiserer vi alt, hvad vi kan, så vi kan bruge tid på det, vi virkelig brænder for.
UDFØRE
Vi er fans af execution power
Vi ved, at vi ikke opnår succes, medmindre vi får tingene gjort. Vi er ikke bange for at afprøve ting, da det er den eneste måde, vi kan forbedre os på.
FORDI TID ER VIGTIG, ER VI ALTID KLAR
Hvad vi brænder for
Data Management bør eliminere trivielle, manuelle opgaver, så du kan bruge tiden på de ting, der betyder mest.
Derfor har vi skabt en automatiseret, unified, low-code Data Estate Builder , som giver datateams mulighed for at opbygge en moderne datastruktur, der er 10x hurtigere , så der er mere tid til andre vigtige og værdifulde aktiviteter.
Hos TimeXtender hjælper og tænker vi alle på hinanden med en ægte intention om at skubbe hinanden fremad, en ægte følelse af lighed forstærket af et fælles mål.
Hos TimeXtender er der ingen intern konkurrence mellem afdelinger/kredse, så du kan altid stille spørgsmål og få hjælp fra enhver.
Hos TimeXtender går vi helt ind for åben kommunikation. Det handler om at have tillid til, at alle gør deres arbejde – og samarbejder!
Hvem vi er
TimeXtender er mere end software og data. Vi arbejder som et komplet team i en virksomhed, der opererer med purpose circles. Det er det, som gør os unikke, agile og anderledes– på den gode måde!
TimeXtender består af meget passionerede fagfolk med dynamiske kompetencer. Vores Xpeople er dristige og eventyrlystne. Vi siger aldrig nej til en udfordring. Lyder det som en beskrivele af dig? Så er det bare at tage det næste skridt.
Hos Xpeople er vi glade for mennesker, der:
Er nysgerrige
Er modige
Er ydmyge
Har hjerte og sind med
Xfactor
Vi tror ikke bare på disse værdier, vi ansætter, belønner og frigiver Xpeople baseret på disse værdier.
"Vi tror på, at alle vores medarbejdere er ledere, og derfor har vi hverken babysittere eller mellemledere."
Nogle af vores fordele
Hovedkvarter i skyen
Vores hovedkvarter er skyen, og nordstjernen er vores kernemål. Vi arbejder asynkront på tværs af 9 tidszoner.
Fjernarbejde
Vi arbejder remote som en komplet virksomhed med satellitkontorer rundt om i verden.
Firmakort
Vi har et firmakort til arbejdsrelaterede indkøb.
Wellness-sessioner
Vi har ugentlige yogatimer online, så vi kan genoplade krop, sind og hjerte.
InspireOn
Workshops hvert kvartal med gode talere og oplægsholdere
TimeOUT
Session hvert kvartal, som giver lidt mere retning, vision og energi
PeopleXtender Day
Årligt event, hvor vi alle mødes, hygger, lærer og har det sjovt
Karma-dage
To dage til frivilligt arbejde på en sag efter eget valg.
Hvem vi er
TimeXtender er en software teknologivirksomhed med ansatte i hele verden. Med støtte fra vores store globale netværk af partnere arbejder vi på at give folk øjeblikkelig adgang til virksomhedsdata, så de kan træffe beslutninger af høj kvalitet med data, sind og hjerte.
Vores livsnerve er vores platform til data management. Platformen giver alle erhvervsbrugere øjeblikkelig adgang til relevante data, uanset hvad formålet er. Det er næste generation data-arkitektur, der forenkler og automatiserer implementering og drift af hele datainfrastrukturen. Er du spændt på at høre mere?
Lær mere om vores platform her.
Hvem vi er
TimeXtender er mere end software og data. X-People stræber efter balance i alle ting, men især mellem det personlige og det professionelle. Vi elsker at handle fra en tilstand af Yang – forenkle, automatisere og eksekvere – her udlever vi vores passion. Men vi vælger at praktisere i en tilstand af Yin – skabe forbindelse, meditere og reflektere – så vi kan være fuldt opladet.
TimeXtender består af meget passionerede fagfolk med dynamiske kompetencer. Vores X-People er dristige og eventyrlystne. Vi er gamere, nørder og meget mere! Vi siger aldrig nej til en udfordring. Vi sigter efter at vinde på alle fronter. Vi er ivrige mennesker, der tager os tid til at fejre vores sejre og reflektere over vores udfordringer. Lyder det som en beskrivele af dig? Så er det bare at tage det næste skridt.
TIMEXTENDERS OFFICIELLE PODCAST
Lad os tage en snak
Hvis du er interesseret i at blive en del af teamet, kan du ansøge om en af vores ledige stillinger eller sende os en uopfordret ansøgning, hvor du fortæller os, hvordan du kan bidrage til X-teamet. Hvis du har spørgsmål om virksomheden, processen eller mulighederne, må du meget gerne kontakte os!
Julie Dall
Talent Acquisition Specialist - jbdall@timextender.com
Vi ansætter folk, der er klogere end os
det er sådan, vi vokser og udvikler os som mennesker og virksomhed
Arbejde hos TimeXtender
Hos TimeXtender handler alt om data, og derfor er vi særligt opmærksomme på at beskytte dine. Du kan læse alt om det i vores politik om ansættelsesdata. For at beskytte dine personlige data har vi strømlinet vores ansøgningsproces, som også gør det nemmere for både dig og os. Selvom vi elsker at modtage CV'er sammen med søde kattevideoer, accepterer vi ikke ansøgninger via e-mail. Det er for at beskytte dig og dine data og gøre det lettere for TimeXtender at svare hurtigt på din ansøgning. Vi elsker en god win-win-sitaution!
Jeg føler mig privilegeret over at arbejde for en organisation, der giver lige så meget til medarbejderne, som den forventer til gengæld.
Det har været en fantastisk, professionel oplevelse at arbejde hos TimeXtender, som stadig udfordrer mig hver dag.
Virksomhederne taler om fremtidens arbejde som noget abstrakt eller noget, de er nødt til at indføre, tilpasse eller ændre. TimeXtender ER definitionen af fremtidens arbejde.